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Para cualquiera que busque establecerse en un entorno profesional desafiante y acelerado, estudiar ADE es una buena opción y puede ser el inicio de un futuro laboral con muchas posibilidades. Además, la demanda de administradores de empresas capacitados ha experimentado un aumento en los últimos años, lo que alienta a más estudiantes a emprender una carrera en el campo. Elegir una carrera en administración de empresas puede ser una opción valiosa y valiosa.

¿Qué es la administración y dirección de empresas?

Uno de los mejores aspectos de una carrera en administración y dirección de empresas es que probablemente nunca hay que concentrarse solo en una parte de la organización. Una carrera en el campo significa que se obtienen conocimientos suficientes para poder gestionar diferentes operaciones de negocio, desde el marketing hasta las finanzas.

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Quienes deciden estudiar ADE, deberían estar familiarizados con los siguientes fundamentos empresariales:

  • Principios de marketing;
  • Derecho y ética;
  • Economía y finanzas;
  • Investigación de negocios;
  • Estrategias comerciales globales;
  • Principios de contabilidad;
  • Aplicaciones computacionales;
  • Teoría de la gestión.

Una carrera en este campo requerirá al graduado saber realizar una variedad de tareas, como analizar datos y tendencias del mercado, administrar las finanzas de una organización y desarrollar políticas para mejorar la eficiencia de las operaciones de negocio.

Los administradores de empresas trabajan en una variedad de sectores. Algunas de estas industrias son:

  • Escuelas, hospitales y bancos;
  • Administración pública;
  • Organizaciones sin fines de lucro;
  • Empresas inmobiliarias;
  • Industrias manufactureras;
  • Agencias de transporte y centros de distribución.

¿Cómo es el futuro laboral tras estudiar ADE?

Las múltiples oportunidades profesionales en el campo de la administración de empresas son una de las ventajas de estudiar ADE. Según El Periódico, “ADE registró en 2019 en nuestro país un 4,1% sobre el total de ofertas de empleo y un 10,6% sobre la oferta de empleo para titulados universitario”. Estos datos ponen a estos estudios a la cabeza de las estadísticas de empleabilidad en España.

Entre los campos donde los graduados suelen elegir desarrollar su trayectoria se encuentran los siguientes:

  • Controlador financiero. Estos profesionales son responsables de supervisar los procedimientos financieros y contables dentro de una organización. También trabajan para mantener ingresos positivos y garantizar el crecimiento financiero. Sus tareas diarias están relacionadas con la supervisión de las operaciones contables y los procesos de auditoría, la gestión de las transacciones de la empresa y la preparación de presupuestos y previsiones financieras. Para alcanzar los objetivos financieros tendrá que implicarse en el desarrollo de planes que se alineen con la estrategia de la organización.
  • Gerente de operaciones. El sueldo promedio de estos profesionales supera los 50 000 euros, igual que en el caso anterior. Se consideran una parte integral de cualquier equipo de administración y trabajan para mejorar la calidad, productividad y eficiencia de la organización. Supervisan las operaciones de recursos humanos de nivel avanzado, como la atracción de talento, el establecimiento de estándares de capacitación y los procedimientos de contratación. También participan en la toma de decisiones estratégicas y la implementación de políticas y procedimientos operativos.
  • Director de recursos humanos. El salario promedio anual para alguien en este rol puede rondar los 70 000 euros anuales en algunos países europeos. Los directores de recursos humanos son responsables de administrar los recursos, garantizar el cumplimiento de la ley laboral y asegurar la felicidad de sus empleados. Además, estos profesionales supervisan el proceso de contratación, que implica la selección y reclutamiento de candidatos. Otras responsabilidades tienen que ver con la gestión de las relaciones con los empleados y la resolución de disputas, junto con el desarrollo y la implementación de programas de formación para apoyar el desarrollo de cada miembro de la plantilla. El objetivo final del departamento de recursos humanos es retener a los empleados cualificados promoviendo el trabajo en equipo y la colaboración, así como asegurando la implementación exitosa de los procesos internos. El potencial de ingresos de los directores de recursos humanos depende de su experiencia laboral y cualificaciones. Es por ello que, quienes avanzan por esta trayectoria tras estudiar ADE, suelen completar su formación con una especialización en gestión de personas.
  • Analista de investigación de mercado. Estos profesionales ayudan a las empresas a comercializar sus productos y servicios mediante la recopilación de datos sobre la demografía de los clientes. Dada su menor responsabilidad, su salario también suele ser inferior y, generalmente, se fija en torno a los 2 000 euros mensuales. Quienes se dedican a esta función, principalmente, analizan las condiciones del mercado y recopilan información sobre los clientes mediante entrevistas, cuestionarios, grupos focales, encuestas de opinión pública y revisiones de la literatura. Se espera que los analistas comprendan los objetivos de negocio y diseñen encuestas basadas en las preferencias del cliente. Además, necesitan evaluar los resultados de la investigación de mercado para identificar tendencias de mercado, modelos comerciales, de ventas, mercados potenciales, demanda de productos y precios.

¿Cuáles son las ventajas de estudiar ADE?

La administración de empresas es una opción inteligente para asegurar un futuro de éxito, ya que puede abrir puertas a una variedad de opciones profesionales. Además, permite a los estudiantes llegar a ocupar roles con buenas perspectivas a largo plazo.

Entre las ventajas de estudiar ADE destacan las siguientes:

  1. Existe una gran demanda de los servicios y experiencia de profesionales con esta formación. En el creciente mercado empresarial global de hoy en día, la necesidad de profesionales de administración de empresas es alta. Las empresas locales, regionales, nacionales y multinacionales están siempre en busca de los mejores talentos.
  2. Al estudiar ADE se obtienen conocimientos sobre técnicas y herramientas de gestión actuales. La administración de empresas se centra en la gestión y administración de empresas de todos los tamaños. Las empresas necesitan constantemente gerentes capacitados que estén familiarizados con las herramientas y técnicas más actuales, que puedan administrar eficazmente a los trabajadores y que puedan garantizar la eficiencia y la funcionalidad adecuada de sus equipos. Los programas de administración de empresas de universidades de prestigio, como la VIU, se centran en los avances en el campo, como una comprensión profunda de las ventajas competitivas en una multitud de entornos de negocio, la toma de decisiones efectiva a través del análisis financiero y de datos, y el diseño de soluciones efectivas para los problemas organizacionales y del lugar de trabajo modernos para ayudar a simplificar comunicación entre fuerzas laborales eficientes.
  3. Ante el graduado se abre una multitud de trayectorias profesionales disponibles. El crecimiento de una carrera con un enfoque en la administración de empresas también continúa con una tendencia ascendente, con opciones de trabajo abundantes y variadas. Un título en administración de empresas proporciona a los graduados un buen punto de partida para una gran cantidad de carreras profesionales, tal y como concretábamos en líneas anteriores.

Debido a la flexibilidad y las amplias aplicaciones involucradas con la administración de empresas, aquellos con un título tras estudiar ADE pueden asumir rápidamente más responsabilidades y, a veces, avanzar a roles gerenciales. Una licenciatura en administración de empresas es una excelente manera de obtener las habilidades que alguien necesita para convertirse en emprendedor, buscar trabajo en los negocios, iniciar una carrera en la Administración Pública o considerar una carrera en banca de inversión o administración de pequeñas empresas.

 

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Autor

Equipo de Expertos

Universidad Internacional de Valencia